免費線上小時工資計算器
輸入您每週工作的小時費率和工作時間，此計算器將其轉換為每個支付週期——每週、每兩週、半月、月和年度——並全額加班。
如何使用
- 輸入您的小時費率（稅前）。
- 設定每週的平均小時數（預設為 40）。
- 如果需要，調整加班閾值和乘數。
- 如果您休假，每年更換幾周。
- 單擊 計算 檢視所有支付期限的金額。
公式
regularHours = min(hoursPerWeek, overtimeThreshold)
overtimeHours = max(0, hoursPerWeek − overtimeThreshold)
regularPayPerWeek = regularHours × hourlyRate
overtimePayPerWeek = overtimeHours × hourlyRate × overtimeMultiplier
weeklyPay = regularPayPerWeek + overtimePayPerWeek
annualPay = weeklyPay × weeksPerYear
biweeklyPay = weeklyPay × 2
semiMonthlyPay = annualPay / 24
monthlyPay = annualPay / 12
變數：
hourlyRate— 每小時總工資 ($)hoursPerWeek— 每週總工作時間overtimeThreshold— OT 啟動前幾個小時（FLSA 預設值：40）overtimeMultiplier— OT 速率乘數（FLSA 預設值：1.5）weeksPerYear— 每年付費週數（預設：52）
計算範例
- 率： 25 美元/小時 | 小時： 45/week | OT閾值： 40 | OT乘數： 1.5x
| 專案 | 數 | 金額 |
|---|---|---|
| 定期付款 | 40 × $25 | $1,000.00 |
| 加班費 | 5 × $25 × 1.5 | $187.50 |
| 週薪 | $1,000 + $187.50 | $1,187.50 |
| 雙週刊 | $1,187.50 × 2 | $2,375.00 |
| 半月刊 | $61,750 ÷ 24 | $2,572.92 |
| 每月一次 | $61,750 ÷ 12 | $5,145.83 |
| 年度 | $1,187.50 × 52 | $61,750.00 |
筆記
- 所有的數字都是 工資總額 — 在所得稅、FICA 或其他扣除之前。
- 使用 薪水 估算實得工資。
- 資料來源：美國勞工部——公平勞動標準法 (FLSA)。 https://www.dol.gov/agencies/whd/overtime
參考文獻
- Fact Sheet #23: Overtime Pay Requirements of the FLSAU.S. Department of Labor · dol.gov
- Overtime PayU.S. Department of Labor · dol.gov
常見問題
年薪如何從小時費率計算？
將您的小時費率乘以每週的工作時間，然後將每週工資乘以每年的週數（通常為 52）。 如果您加班，這些時間將按您的加時乘數支付（通常為 1.5 倍）。
雙週和半月薪有什麼差別？
雙週意味著您每兩週獲得一次報酬——每年 26 張薪水。 半月意味著您每月支付兩次 - 每年 24 筆薪水。 每週 1,000 美元的工資是每兩週 2,000 美元，但每半月 2,166.67 美元，因為只有 24 個支付期間而不是 26 個。
什麼時候加班費？
根據美國公平勞動標準法 (FLSA)，大多數在每週工作 40 小時以上的員工必須以其正常費率的 1.5 倍的加班費獲得加班費。 一些州和僱主使用不同的閾值——這個計算器讓你設定自己的加班閾值和乘數。
如果我兼職或非正常工作時間怎麼辦？
輸入您的平均每週小時數。 計算器將根據這些時間計算您的收入。 如果您因無薪休假或季節性工作而每年減少工作週數，則調整每年幾週的領域。
半月收入如何計算？
半月薪=年薪/24。例如：$25/hr × 40 hrs = $1,000/周 × 52 周 = $52,000/年 ÷ 24 = $2,166.67 半月薪水。
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